Frokostmøte hos Randstad: Hvordan tiltrekke morgendagens talenter?
- Skape et godt arbeidsmiljø og kultur
- Investere i god ledelse
- Forstå hva som er viktig for egen målgruppe
NAV Larvik presenterte planene for Sommerjobbmessa XL, som skal hjelpe ungdom til å ta kloke valg for fremtiden – og samtidig vise frem lokalt næringsliv med behov for fremtidig arbeidskraft.
Helene Berg Allum i Berg Allum Consulting delte 7 tips til god employer branding. Employer branding handler om å tiltrekke de beste kandidatene, og bygge en kultur som gjør at du tar vare på de du har og får dem til å prestere optimalt på jobben .
Til slutt delte Lars Egill Olavesen i KPMG refleksjoner om hvordan kunstig intelligens kan skape nye muligheter i revisjon, fra mer effektive prosesser til bedre innsikt.
Møtet ga deltakerne både inspirasjon og konkrete råd om hvordan bedrifter kan tiltrekke, utvikle og beholde riktig kompetanse i årene som kommer.
Arrangement
