Fullt hus på frokostmøte om kvinner i ledelse
På scenen møtte vi Pernille Grinden (Cedra Norge), Nina Fevik (Skagerak Sparebank), Hedda Johannessen (Fritzøe Eiendom), Janne Stenehjem (Norrek Dypfrys) og Nora Sørsdahl (Reen), som delte ærlig og inspirerende om karriere, ledelse, veivalg, familieliv, ambisjoner og erfaringer fra ulike bransjer og livsfaser.
Og Nora Sørsdahl sa det kanskje aller best: «Ledelse starter med mot og krever ydmykhet. De er ikke motsetninger. De beste lederne har begge deler.»
Hvorfor trenger vi fortsatt fokus på kvinner i ledelse? Fordi det fortsatt er for få kvinner i mange av lederstillingene og styrerommene i norsk næringsliv. Fordi menn fortsatt sitter med størstedelen av makten. Og fordi mangfold gir bedre beslutninger, flere perspektiver, mer innovasjon og sterkere virksomheter.
Rollemodeller betyr noe. Slike møteplasser betyr noe. Når kvinner deler erfaringer, utfordringer og suksesshistorier, kan det inspirere flere til å ta plass, ta ansvar og gripe muligheter.
Tusen takk til alle som deltok og bidro til en inspirerende start på dagen!
En ekstra stor takk til Lene Forland Naphaug i Cedra og Skagerrak Sparebank for et fantastisk samarbeid om arrangementet!
Arrangement
